A côté de ce Conseil, une Commission de surveillance
Administration.
qui se compose de trois à cinq membres laïques, et se renouvelle elle-même en s1 adjoignant .pour cet objet les deux pasteurs, est spécialement chargée du contrôle des dépenses et de l'examen des comptes. Elle se réunit au Conseil de direction au moins deux fois par an, et chacun de ses membres a droit en tout temps de se faire présenter les registres des procès-verbaux et tous les documents de la comptabilité.
6. Le pasteur président, particulièrement chargé de la direction spirituelle, et la sœur directrice, instituée en autorité sur l'œuvre intérieure, sont chargés comme délégation active du Conseil, d'administrer l'établissement et de pourvoir à toutes les affaires courantes, selon les principes constitutifs de l'Institution et conformément aux décisions du Conseil auquel ils rendent compte de leur gestion.
7. Tous les ans, a lieu une séance publique, dans laquelle sont présentés le compte rendu et l'état de situation de l'établissement.
École préparatoire.
8. L'École préparatoire des diaconesses est administrée par le Conseil, qui, sur les propositions du pasteur président et de la sœur directrice, adopte et modifie chaque année le plan des études et des travaux, et prend toutes les mesures nécessaires en vue de l'instruction des futures diaconesses.
9. Lorsqu'une personne désire être admise comme élève, elle doit fournir les pièces suivantes :
1° Une demande en admission contenant la déclaration qu'elle connaît et admet les principes de l'CEuvre, et se soumet à sa discipline et à ses règlements ;
2° Son acte de naissance légalisé ;
3° L'attestation d'un pasteur rendant témoignage à sa conduite, à son caractère et à sa piété;
4° Un certificat de médecin constatant qu'elle a été vaccinée et jouit d'une bonne santé ;
5° Le, consentement de ses parents ou tuteurs.
Il faut aussi qu'elle sache lire, écrire et compter, et
2 u' elle ne soit âgée ni do moins de dix-huit ans, ni do plus e trente-cinq.
10. Toute élève admise par le Conseil est tenue d'apporter un trousseau suffisant dont l'entretien est à sa charge.
11» Pour obtenir du Conseil le certificat qui constate à quel titre et. en quel degré l'élève est reconnue capable de remplir l'emploi de diaconesse, il faut qu'elle ait passé deux ans dans la maison et suivi avec approbation, un an comme aspirante et un an comme adjointe, l'enseignement soit théorique, soit pratique qu'on y reçoit*
12. Le Conseil décide chaque année quelles aspirantes peuvent passer adjointes et quelles adjointes peuvent recevoir le certificat de capacité, comme aussi quelles élèves doivent se soumettre à un nouveau temps d'épreuve.
Il peut aussi, en tout temps, renvoyer de la1 maison toute aspirante ou toute adjointe pour cause de mécontentement ou d'incapacité.
Il peut également, mais par délibération prise à l'unanimité, faire des exceptions aux conditions d'âge, modifier la durée- de l'aspiranoe et de l'adjonction, accorder des dispenses de trousseau ou toute autre faveur.
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13. L* Association des Diaconesses-Unies se compose d'un nombre non fixé de diaconesses, ayant au moins vingt et un ans révolus et s'étant volontairement, et avec l'agrément du Conseil de Direction, attachées au service de l'Œîuvre et placées sous la dépendance dudit Conseil.
14. Le Conseil nomme lui-même les diaconesses -unies, après rapport et sur la proposition du pasteur président et de la sœur directrice. Cette nomination exige les deux tiers des suffrages.
Il élit aussi, mais à l'unanimité des suffrages et dans une séance spéciale, la sœur directrice* lî la choisit parmi les diaconesses-unies, mais le choix peut tomber aussi sur une personne placée en dehors de l'association. Par son acceptation, la personne élue devient diaconesse-unie, si elle ne l'est déjà. Une fois élue, la sœur directrice peut
étré maintenue indéfiniment dans ses fonctions par le Conseil.
45. Tout ce qui concerne l'emploi, le placement, les mustations, le rappel, etc., des diaconesses-unies, soit dans l' Œuvre, soit au dehors, est décidé par le Conseil, qui tient compte non- seulement de leurs aptitudes, mais de leurs répugnances et de leurs sympathies légitimes. C'est lui qui stipule les conditions auxquelles elles sont employées, et qui s'entend à cet égard avec les personnes et les corps sous la direction desquels elles sont placées quant à leur service.
16. Les diaconesses-unies conservent leur propre avoir en toute propriété. Elles ne reçoivent point de salaire pour leurs services, mais l'établissement pourvoit à leurs besoins et les soigne en cas de maladie et dans la vieillesse. Les dons ou gratifications qu'on peut leur faire personnellement sont versés dans la caisse générale, où rentre aussi la moitié de leurs honoraires ou émoluments quand elles sont employées hors de l'Œuvre. L'autre moitié est versée dans une caisse spéciale, formant une caisse de réserve et destinée :
1« A l'entretien des sœurs âgées, infirmes ou déclarées émérites ;
2° Et au payement des indemnités déterminées en l'article suivant.
17. Toute diaconesse-unie est libre de se retirer de l'association six mois après avoir adressé sa démission au Conseil. Celui-ci peut abréger ce délai ou môme en faire la remise complète à la démissionnaire, comme aussi il a toujours le droit de démettre et de renvoyer une diaconesse.
Dans l'un ou l'autre cas (démission ou renvoi), il est Alloué à la diaconesse qui sort de l'Œuvre, une indemnité (art. 16) dont le chiffre est calculé à raison de 50 francs par an, pour tout le temps de son service actif dans l'Œuvre comme diaconesse-unie.
18. Dans le cas où l'Institution cesserait d'exister, tout son avoir, soit en fonds, soit en meubles ou immeubles, deviendrait de droit propriété du Consistoire de l'Église réformée de Paris, pour être employé par lui t
1° A subvenir aux besoins des diaconesses pauvres, âgées ou malades, qui survivraient à l'Institution; -
2° Et à fonder ou à soutenir des œuvres de charité ayant pour objet les pauvres de l'Église réformée de France, et dans lesquelles auront une part les pauvres de l'Église de la Confession d'Augsbourg à Paris.
§ 4. Asile de Nanterre, destiné aux femmes infirmes et aux petites filles en bas âge
(Rue Saint-Denis, 5, à Nanterre).
Présidente de l'Œuvre : Mme la baronne Rodolphe Hot-
tinguer, 82, boulevard Malesherbes.
Vice-présidente, : Mme Ch. Meyrueis, 58, rue de Clichy. Trésorière : Mm« Mandrot, 29, boulevard Malesherbes. Économe : Mœe Georges Thurneyssen, 35, rue du Fau-
bourg-Saint-Honoré.
Secrétaire : Mlïe de Bussierre, 9, rue Beaujon. Directrice de V asile : Sœur Heiser, diaconesse. Médecins : MM. les docteurs Foucault, de Nanterre, et
Louis Monod, de Paris.
Conditions d'admission des Infirmes.
1. X'asile reçoit les femmes protestantes atteintes d'infirmités incurables, quels que soient leur âge et leur nationalité, et à quelque Église particulière qu'elles appartiennent.
2. L'admission sera prononcée par le Comité de l'asile ou par deux de ses membres au moins, sur la présentation d'un certificat d'admission donné par le médecin de l'asile.'
3. La pension est de 30 francs par mois et devra être payée par trimestre, le premier d'avance, plus un droit d'entrée de 100 francs.
4. Quand ce sera l'infirme ou sa famille qui payera la pension, le Comité exigera en outre la signature d'un répondant, Rengageant à payer dans le cas où les précédents ne le pourraient pas.
Conditions d'admission des enfants.
1 . Orphelines de père ou de mère, ou abandonnées ; à partir de dix-huit «mois, jusqu'à l'âge où elles peuvent entrer dans les orphelinats.
