PAR JOUR AVEC 300 JOURS DE TRAVAIL

Moyenne..

fr. c.

En usine avec 10 heures ^ par jour.

fr. c.

1 62 1 5li 1 94 i Z16 1 60

Avec 15 heures par j'our plus les frais de leurs ^ métiers, tendage et cannetage.

8 16 Moyenne.. 1 63

Pour les autres catégories de tissus, la Chambre syndicale patronale n'a pu donner d'indications précises. Voici d'ailleurs la réponse qu'elle a adressée à la Commission:

Lyon, le 1() décembre 1904.

Monsieur Bonnevay, député du Rhône, Paris.

Monsieur le Député,

Notre Chambre syndicale a, dans ses deux dernières séapc03, AéUbéré §wr j^ fépoft|<ç ^ laire au quegtionnaire « salaires » envoyé par la Commission d'enquête d^ Tipdi^strie textile. ,

U^lgvé 3a tonne yolont^ de déférer au dé^ir de la CopamigsiQn parlej^ent^ire, potre Chambi*e n'a pas trouvé un moyen rationnel de remplir le formulaire envoyé et voici pofip quuk njptifo :

P Les maisons de fabrique qui occupent des chefs d'atelier à la Croix-Rousse ou ailleurs, ne donnent pas du travail d'une façon continue, mais généralement pendant quelques mois chaque année ; cela ne veut pas dire que ces chefs d'atelier ne travaillent pas pendant les autres mois, — mais ils travaillent pour d'autres maisons de fabrique, car le chef d'atelier, propriétaire de ses métiers, tisse tantôt pour un fabricant, tantôt pour un

J.utre. Dans ces conditions, on ne voit pas ce que pourraient signifier des indications de ^çops P^yéçs pen^î^ptS, 4 W ^ PP^^ soit ponsécijtifs, soit interrompus — d'autant plus que ue lorsqu'il s'agit d'jwj chef d'ptelier occppant des compagnons tisseurs, la moitié de la jaçon est donnée à ces derniers par le chef d'atelier qui les emploie ;

2" Les maisons de fabrique qui occupent des usiniers tisseurs à façon payent à ces entrepreneurs de tissage un prix convenu par mètre tissé, mais ils ne savent pas ce que sont payés les ouvriers et ouvrières de l'usine du façonnier. Donp, pour cette catégorie de travail le questionnaire ne peut ^^e rempli ;

S** Restent les maisons de fabrique qui ont des usines travaillant pour leur compte. Ges maisons on^ fait observer que la diversité des produits fabriqués, la différence de situation de ces usines (elles sont disséminées dans onze départements autour de Lyon) ne jjgrmettraient pas, en admettant gue des tableaux de salaires soient établis, de tirer une conclusion pratique des renseignements donnés. - •

Veuillez agréer. Monsieur le Député, l'assupance de i^otre considération la plus distinguée.

Épiile Baboin.

II est intéressant de rapprocher des chiffres cités plus haut les quelques indications suivantes données par M. Cfharles Benoist, député (1) : • \

' M. D. . . estime que chez lui, — il a grand soin de préciser : chez lui, — le salaire moyen est d'environ 3 francs ; que les ouvrières les plus habiles peuvent aller à 3 fr. 50 (4 ft'ancs étant considéré comme un chiffre absolument exceptionnel même pour les meillepres ouvrières) ; que les moins bonnes gagnent 2 fr. 75 (ce chiffre étan^ cependant considéré comme un peu faible). D*après le tableau qu'il fit dresser pour se rendre compte du plus ou moins bien fondé des revendicatiops de ses ouvrières en chômage, lors de la' grève générale de 1903, M. D. . . établit ainsi la proportion des salaires, hauts, moyens et bas:

(1) Le trayaîl dans la grande iadnstrie, B^wie des Deux-Mondês, 15 noyembre 1905.

trsvmn.

yo-

gagnaient, par an, plas de 1 . 100 fr. (1 à 1 .413 fr:);

— — 1 .000 fr. (1 à 1 .osé fr.).

Le salaire le plus faible avait été de 744 francs, là grande majorité aé^ oiivrîèVes toucKânt aé 800 à i .000 franco, soit, i Iroîs cents jours dé travail par an, dé ^ fr. 66 à 3 fr. 33 par jour. A ce moment du reste, en 1903, l'usine D. . ., qui venait de nàilré, élaîi encore dans la période d'organisation : depuis qu'elle en est sortie^ et qu'on la peut tenir pour adulte, on peut également tenir pour acquis que tous les salaires y ont âuginéhté.

Velours eê pelucke.

Les relevés de salaires concernant un tissage de ve^c^urs et pelncbe 6ht été trftiisinis à la Commission, ils donnent un salaire anûtiel variant eittte 750 fr; 85 et 1 .'377 fr. 15^ Avec une moyenne hebdomadaire de 20 fr. 68.

Saint- Vincent dé Reinls;

Les « Ouvriers indépendants » ont donné pour cette lo^lité les indications suivantes :

« Le salaire journalier, pour les tisseurs ayant deux métiers est de 3 fr. 50 à 4 francs la moyenne annuelle, 1. 150 francs. Les pareurs et gareurs gagnent 5 fr. 25 par jour, les ourdisseuses varient entre 2 fr. 75 et 4 francs, les canneteurs font 2 fr. 50 et 3 francs, les bobineuses gagneni 1 fr. 50 ai 2 tr. 56 par jour. Depuis 20 ans lès salaires n'ont presque pas varié, la multiplicité des articles et la difficulté de leur confection, sont les seules causés dé la petite variation survenue. »

D'après te kyhdiàài ôhvfîér, lés éatâiré^ sbrit les âiiiv^nt^ :

« Tissage 2 fr. 50 par jour, bobinage 1 fr. 25, cannetage 2 francs, moulinage 1 fr. 50, ourdissage 3 fr. 50, parage 5 francs, manœuvre 2 fr. 25, épluchage. 1 fr. 75. La variation de salaires depuis 20 ans a été pour le tissage : de 1885 à 1889, on gagnait 1 fr. 50 par jour, de 1889 à 1904, 2 fr. 50. »

Tarare.

L'indiistrîe dominante est celle dé la nfousseline de coton et de la broderie. La Commis* skhck à fait qttelques visites :

1° Apprêt de la mousseline :

L*usine visitée occupe 150 personnes, les salaires sont environ de 2 fr» 75 à 4 franes

JBSÏfe^

par jour pour les hommes, de 3 fr. 50 à 4 francs à Tapprêt ; le travail y est particulièrement pénible, les ouvriers travaillent nus, dans une véritable étuve.

2® Fabrique de mousseline et broderie : Occupant de 400 à 450 ouvriers.

a) Tissage :

Se fait 9ur quatre métiers pour la mousseline commune ou « Sainte Gallette n. Les hommes interrogés gagnaient de 3 fr. 50 à 4 francs.

Sur trois métiers, se fait la petite mousseline plus étroite, les femmes y gagnent de 2 fr. 25 à 3 fr. J50.

Sur deux métiers, la mousseline ûn& ; le salaire des ouvriers est d'environ 3 fr. 50 pour 10 heures, 75 francs par mois.

Sur deux petite métiers, le broché ; le salaire des femmes varie suivant leur habileté entre 1 franc et 3 fr. 50.

h) Les encolleurs et pareurs gagnent 100 francs par mois.

c) Plumetis léger, sur métier à bras :

Le salaire des hommes est de 2 fr. 40 à 2 fr. 50.

rf) Atelier de brodeuses :

Les femmes y travaillent, courbées sur le m.étier Cornély. Interrogées sur leur salaire elles ont donné les indications suivantes :

Une jeune fille de 15 ans, 1 fr. 25 environ.

Une jeune fille de 19 ans, de 2 fr. 25 à 3 francs.

Femme« : de 50 à 84 francs par mois suivant le chômage ; le salaire pour Tune d'elles était descendu à 35 francs le mois précédent.

Plusieurs, les raccommodeuses, sont à la journée et non aux pièces, elles gagnent de 2 francs à 2 fir. 45. <

3" Velours soie.

L'établissement visité est une succursale de celui de Lyon dont il est question plus haut.

Il est presque exclusivement occupé par les pupilles de l'Assistance publique de Lyon.

L'administration de l'Assistance publique a fourni les renseignements suivants :

Usine N** a Tarare.

Conditions spéciales de placement des pupilles de VAssistance publique du Rhône.

P Pupilles au dessus de 16 ans. — Ces pupilles sont employées au titre d'ouvrières, c'est-à-dire travaillant ^aux pièces de suite, tout en subissant un léger apprentissage de 3 à 5 mois, pendant lequel elles gagnent 7 fr. 50, 8 francs et 10 francs par mois. Quelques-unes arrivent assez vite à gagner un fort mois; par exemple, la pupille S... était arjpivée le huitième mois à gagner de 31 à 36 francs. De même pour la pupille M..-, et d'autres arrivées très vite à un bon résultat. Les salaires donnés aux ouvrières sont nets, c'est-à-dire que nourriture, logement, blanchissage, etc., sont payés^ Il est fait une retenue de 1 fr. 20 par jour pour nourriture, et ce qui reste constitue les salaires.' Les tarifs sont établis de telle façon que, les 1 fr, 20 par jour déduits, les ouvrières sérieuses se font de 20 à 45 fr. par mois et quelquefois vont jusqu'à 50 francs.

2^ Les pupilles au-dessous de 16 ans sont employées comme apprenties au même titre que les autres, c'est-à-dire que les deux premières années sont considérées comme des années d'apprentissage pendant lesquelles les jeunes filles, en plus d'une gratification mensuelle variant de 1 à 5 et 6 francs, touchent : 40 francs la première année, 60 francs la seconde. La troisième année, elles sont aux pièces au tarif commun. Mais il arrive fréquemment que les jeunes filles intelligentes et intéressées demandent à être aux pièces avant la fin de leurs deux ans d'apprentissage, ce qui leur est rarement refusé.

Nos pupilles apprenties n'ont pas d'engagement signé. C'est simplement un engagement tacite entre l'administration de l'Assistance publique et la maison, conforme aux conventions dont ci-joint un exemplaire.

Les jeunes filles peuvent rester le temps qu'elles veulent après leurs trois ans.

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Tableau mentionhant les salaires acquis et les économies réalisées par chacune des pupilles et dont le montant a été versé à leur nom à la Caisse î épargne.

, Nota. — Les dilTérences de gain que Poà remarque provienneiit de l'inégalité, souvent très éonsiderablé, dé la production du travail résultant pour qtielqdëd pù|>llle8 d*interftiptidds causées j>ar la maladie et p6uf ^l'a^tfés 6é la mau^^isé Volonié apportée à raccômpUssemèat àh làbëùr ètuotldieii.

lit .V i. 1 .> J..J jik^*>-t JM-**»*

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TEMPS perdu.