CHAPITRE XV

LA POLrriQUB DES SALAIRES (sUÎte). — l'OROANISATION DBS TRAVAILLEURS. -^ SYNDICATS. — TRADE UNIONS. — GRÈVES. — PUISSANCE RESPECTIVE DBS OUVRIERS ET DES CAPITALISTES.

Les travailleurs isolés et les travailleurs organisés. — La vente du travail

au détail el la vente du travail en gros 369

Les avantages et les inconvénients de Torganisation des travailleurs. 372 Baisons réelles de la légitimité et de Tutilité de Torganisation des ouvriers 381

La prohibitloa par la Rôvolatioa française de Vaction combinée des oavrîers ■ 385

Inégalité légale andeme de la situation de l'ouvrier et de celle du patron 387

Surrivancedes groupements ouTriers.— Période de tolérance. —L'ébauche des Chambres syndicales 395

La reconnaissance officielle des syndicats ouvriers. — Attributions de ces corps. — Leur développement 401

Les Trade UnioTis. — Leur organisation et leur politique 410

Les grèves et coalitions d'ouvriers et de patrons. — Examen du droit de grève. — Limites de ce droit 430

Conditions qui doivent être mises à l'exercice du droit de grève. — Le reepeiti des non-^grévistes. — La rupture des contrats; prôcaottoiis et garanties i ce sujet 433

Le coût et le résultat des grèves 438

De la forod respective des patrons et des ouvriers dans Ua grèrvea. — De l'attitude des pouvoirs publics et du pubUc lui-même 446

De la portée éeonomique des grèves 453

Les Ti'ade Unions ou syndicats et la concurrence orientale. — Le péril asiatique. -> Symptômes graves de ce périL — Les progrès industriels du Japon 461

Les Trade Unions et les syndicats tendent à rétablir les corporations fermées. — Le quatrième état se constitue par l'élimination et rezdufiion de la partie inférieure de la masse ouvrière. — La temlance an retour des castes héréditaires et ft la constitution d*une multitude de pariât. 465