‹ L'Orientation Professionnelle au Service de la Politique de l'EmploiChapitre 45 sur 66 · CHAPITRE II · texte numérisé non relu

CHAPITRE II

Conception autoritaire de l'orientation professionnelle

Parmi les pays qui tendent à conserver à l’orientation professionnelle son caractère facultatif d'indication, on peut citer : la Suisse, l'Irlande, l'Italie, la Belgique, etc. Mais on en est venu à se dire que les liens de l’orientation avec le marché du travail devaient être plus resserrés. On admet partout le principe que le but déterminé de l'orientation est le placement dans un emploi approprié. La liaison avec le marché du travail n’est pas réalisée parce qu’on a donné un conseil d’orientation. Il faut pouvoir placer et maintenir l’apprenti dans sa place.

Souvent les conseils tendent bien plus à éliminer les activités qui paraissent réellement contre-indiquées qu’à suggérer une profession vraiment appropriée (1). Dans d’autres cas, ils prennent la forme d’une recommandation en faveur d’une profession déterminée; dans d’autres encore, ils indiquent les catégories d'emplois qui correspondent au niveau professionnel des candidats.

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