‹ La Politique d'émigration de l'ItalieChapitre 63 sur 113 · MODÈLE DE CONTRAT TYPE · texte numérisé non relu

MODÈLE DE CONTRAT TYPE

CONTRAT-TYPE DU COMITÉ DES FORGES ET MINES DE FER DE MEURTHE-ET-MOSELLE

Con autorizzazione del R. Commissariato dell Emigrazione

Questa lettera impegna solamento la Societa per conto della quela e rilisciata. Tutte le suo condizioni sono assolute e siccome nessun agente ha il potero di modificarle, il possessore di questa lettera non potra in nessun caso invocare il pretesto d’ignorarle o di averne accettate altre da chi che sia. Il lavoro da exguire nelle miniere di ferro dal la Meurthe-et-Moselle non è difficile

d’apprendere ma esso richierde della forza e l’abitudine al lavori

manual. 1 contabili, gl’impiegati, Î sarti, I barbieri, ecc., non suno dunque indicati per questo lavori, essi non possono riuscirvi che dopo un penoso tirocinio.

COMITATO DELLE FERRIERE E MINIERE DI FERRO DELL’EST DE LA FRANCE GIA DELLA MEURTHE:-ET- MOSELLE.

Reclutamente collectivo

Lettera di Presentazione per Lavorare Sotto Terra, Destinata egli Operai reglutati direttamento in Italia.

La Societa..........arruola l’operaio........dianni...... per le sur minière di ferro di........il qualé vi lavorera sotto terra, se il medico dello Stabilimento lo riconochera à abilé, a tale lavoro, alla visita medicale que subira al suo arrivo.

40 Gli è garantito un lavoro duraturo a partire dal giorno seguente al suo. arrivo.

20 La durata legale del lavoro à attualmente di 6 giorni ‘settimana per un orario de 8 oro al giorno.

Tale lavoro e fatto da squadre diurne et notturne alternate ogni settimana od ogni quindicina.

30 Il salaro del manovale {dulte, non specializzato, che lavoro all aperto e che era da Frs 4. 50 à frs 5 nel 1914 è attuamento de frs 14. 50, di frs 9. 50 di salario e frs 5 di caro viveri.

In cio che concerne le altre categorie di operai e salari sono stati elevate in maniere analogua, cosi attualmento il salario medio del minatore compresso l’indemnita caro viveri, e di circa frs 23 per giornata de lavoro.

Per ogni giornata di lavoro effetivo del marito, la moglia se colui convivente, recevera un’ indemnita di famiglia di Fr. 1.

Nelle stesse condizioni eice se colui convivente et per ogni giornato di lavoro effettivo del padre, verra pure concessa indemnita di Fr. { a ciascun figlio inferiore ai 14 anni, sempreche non lavori.

I1 possessoro di questa lettera sara classificato secondo le sui atittudini professionali che gli saranno riconosciute e riceora della stessa tariffa degli operai francesi un salario correspondente alla sua categoria questo salario non potra essere inferiore à Frs. 14, 50.

Per, il lavoro di notto, dei giorni festivo supplementari, sara trattato assolumento come gli operai francesi.

40 I salari sono pagati un ou due volti al mese a date fissa, in conformita alle leggi e usi locali.

50 Usufruira in caso d’infortunio sul lavoro, della legislazione francese la quela gli assicura una indemnita senza alcun versamento da parte sua.

Cure mediche e medicine gli sarano assicurate per tutte le malattie della cassa di mutuo Soccorso della miniera, mediante un prelevamento massimo del 2 % sul suo salario.

Par effectuare questi versamenti è necessario ch egli sia munito del suo atto di nascita é se è ammogliato presenti pare quelle della mogli non che l’atto di matrimonio.

6° I] reclumento collecttivo gli anticipera dietro suo demanda per le spese di viaggio e di vitto per poter arrivare allo stabilimento inscritto in questa lettera. Questa spese comprendono il prezzo del biglietti ferroviari alla tariffa piu ridotta piu un’ indennita di frs. 5 per giorni. L’ultima frazione di giornata se è superiore alle 6 ore se calcola intera. Il numero dei giorni di viaggio sara precisato nella tabella finale di questa lettera.

à ANNEXE Il 271

Se il possessore di questa lettera ha fruito di questo anticipo egli dichiara fino d’ora di accettare se si licenzia di qua proprié volonta o se viene licenziato primo di avere lavorato effettivamento 9,0 giorni presso la Societa che si reconosce debitore di Reclutamento Collectivo di tanti novantesimi del prezzo di viaggio quanti sono i giorni che decorronè per arrivera ai 90 (Art. III, $ 1, del codo di lavoro).

Sarano computate come giornate di lavoro effettivo, di indisponibilita resultanti da infortunio sul lavoro o da malatia reconosciute dal medico.

Se le spece di viaggio sono state supportate dal possessore di questa ta lettera gli sarano rimborsate in ragione di un terzo alle fine di ciascuno dei sui primi tre mesi di lavoro presso la Societa per la quale fu arruolato.

70 Gli è assicurate di trovare allogio sia nei baraccamenti come nelle case specialmente construite a custe scopo della societa, nei diutorni immediati della Miniera a dello Stabilimento.

8° Egli concorrera a designari fra i suoi compagni che lavorano effettivamente al meno da tre mesi nelle stesso stabilimento un representate il qual sara incaricato di esporre alla Direzione di detto Stabilimento le loro-demande relative alla condizione di lavoro e di vita.

90 In caso di ceziono de lavoro motivaro da ragione personnali de la Societa ch’e la fatto reclutare, di Reclutamento Collecttivo, gli assicurare il suo rimpatrio alle stessa condizioni come per la sua venuta. In questo caso l’operaio potra optare o per il suo rimpatrio o per una indennita equivalente en denaro.

Ma per fruire di tale vantaggio sara indispensabile ch’ egli non abbia lasciato il lavoro dopo essare stato regolarmente assunto della Societa per la quale fu arrulato.

Non gli sara fate nessuna ritanuta sul suo salario per dune eventualita. Sara rempatriata alle stesse condizioni se, durante il viaggio o alle suo arrivo presso la Societa per la quale è stato reclutatoè, riconnosciuto inabile per ragioni di saluto.

Tuttavia se questa inabilata proviene da un infermita che non puo ignorare e cioe perche storpio ? A affetto da ernia o da grosse varice ? Non ara diritto a nessuna spese de rimpatrio.

Ricapitolazione della cause che annulere lobero questa lettera di presentazione ad accezione per colui che gli, è stata rilasciata con la clausola che l’obbliga al rembourso delle proprie spese di viaggo (VI, 2° $).

a) se refuita di lavorare sotto terra ;

b) se è recosciuto, in qualunque momento non aver raggiounto il 48 anni od alvera ultrapassato il 50 ;

c) se è licenziato osi licenzi volontariamento ;

d) se non e consegnato la presenta lettera al Direttore dello Stabilimento presso il quale à è si sato inviato nelle termine stabilito nella lettera stesso.

SR HS SE OR L’operaio L’incaricato del reclutamento collectivo

Visita mediche gratuita

Visita medica subita a. hs RU Nan

Visita medica subita érante il ansr nee del? rl mento . RS A Re AR

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Tabila delle somme pagate per il viaggio dal possessoro da questa lettera

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In Italia 12 Prezzo Margine Se Date eo | Su | dei biglietti ferroviari | Data etoro! rss, a 23 3 pagati el arrivo | < a partenza É S à : ai reclutatori {in lettera) O0 À RETENU LISE Da 56 dal operaio | del Re. Col. destinazione |6d all operaio EE À :

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11 Direttore della Miniera

Cette lettre étant la propriété de l’ouvrier, elle devra lui être rendue dès qu’elle aura été visée par le Directeur de la Mine.

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