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Nous rappellerons, enfin, la présence d’une main-d'œuvre urbaine israélite, peu nombreuse, misérable, et qui constitue un facteur d'abaissement des conditions du travail et des taux des salaires.

za main-d'œuvre européezine, où les Français tiennent la première place, tant quantilativement que qualitativement, est peu nombreuse, concentrée dans les villes, spécialisée et occupe des situations moyennes où importantes — à l'exception, toutefois d’une certaine population médilerranéenne. Avant subi quelques crises, on peut dire cependant qu'on ne compte pas de chômeurs réels dans ses rangs; bien au*contraire, elle n'est pas toujours en mesure de répondre à toutes les offres d'emploi et immigration doit suppléer à cette carence. Cependant, les salaires, longtemps supérieurs à ceux de la Métropole, sont en baisse relative très marquée. depuis plusieurs années. L'afflux des réfugiés de la Métropole en 1940-1941 ne semble pas devoir modifier profondément ces données. Toutefois, et compte tenu du facteur « temps », la main-. d'œuvre française au Maroc tendra à « s’algérianiser »..

Quels enseignements devons-nous tirer de ces constatations ?

En ce qui concerne la main-d'œuvre indigène, tout à la fois trop nombreuse dans les rues et trop rare au travail, il faut

1° améliorer son état général (aux points de vue alimentaire, sanitaire et d'habitation), afin de permettre une augmentation de son rendement et un développement de ses besoins ;

. 2° augmenter son rendement (non seulement en améliorant son état général, mais encore en la stabilisant, en l’éduquant professionnellement, en augmentant ses salaires dans une juste mesure, en l’encadrant par d'excellents éléments européens) ;

° assurer une meilleure répartition de cette main-d'œuvre (par le développement du machinisme, le lancement opportun des travaux publics, l'élimination de la surenchère et la pratique d’une politique impériale de lémigration et de l'immigration) ;

. 4° et enfin, aider au développement économique du pays, afin de pouvoir nourrir et faire travailler cette masse humaine sans cesse grandissante. -

En ce qui concerne la main-d'œuvre européenne, il faut :, 1° la sélectionner (interdiction d'entrée et élimination d'éléments étrangers indésirables: politique d'immigration attirant des éléments français excellents aux points de vue : professionnel, moral et social ;; en donnant une réelle instruction professionnelle aux éléments nés au Maroc) : é 2° lui donner un s{anding de vie très convenable (salaires, allosalions familiales, congés dans la Métropole).