RÉSULTATS

Mentionnons pourtant que les communes d'Anderlecht, d'Ougrée et de Chatelineau constatent et regrettent que le minimum tende à écarter des travaux les ouvriers médiocres, faibles ou vieux. Nous verrons plus loin l'importance de celte question.

D'après la même enquête, les huit provinces qui ont adopté le minimum n'ont vu se produire aucune réclamation, soit des ouvriers, soit des patrons, ni aucun résultat anormal au point de vue des finances provinciales. Pourtant, le Brabant constate que la variabilité des salaires rend la fixation du minimum très difficile, et rapporte les desiderata de son Architecte provincial, qui « est d'avis que l'expérience doit être renouvelée » (1),

Que conclure?

Il semble qu'on puisse conclure ainsi: Pas de changement à l'ancien état de choses ; une garantie contre les dépressions exagérées du salaire, qui ne trouble en rien les rapports ordinaires du patron et de l'ouvrier. On peut ajouter que, s'il y aune période difficile à franchir et où la mesure doive plus particulièrement échouer, c'est la période de premier établissement ; elle paraît, il faut l'avouer, débuter sans encombre.

(1) Rapport ou Conseil communal de Bruxelles, vol. 1, p. 8.