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gner de l’argent en faisant fructifier celui qu’on lui confie. Elle emploïera les moyens nécessaires, c’est-àdire le placement rémunérateur et l’argent de l’épargnant français sera peut-être remis à des firmes allemandes, celui du conservateur à une organisation communiste : ce n’est pas son affaire. Il viendra toucher son intérêt où retirer son argent, c’est tout. Son ergent s’éparpillera sur le monde dans des consortiums étrangers ou français, maïs essentiellement internationaux. Telle est la Ploutocratie, tels sont ses moyens. Par l’intermédiaire des fonds d'Etat, elle est une puissance politique. Par celui des entreprises privées, une puissance économique et sociale. Elle agit sur tous les rouages de la société et sur tous ses éléments ; sur l’ouvrier, par le journal et la propagande, sur l’intellectuel et le technicien, par ses offices; sur Je patron, par le banquier, dispensateur du crédit, d’après des considérations dépendant surtout de la ec côte d’amour ».

Aucun des remédes proposés n’étaient efficaces contre une telle force. Leurs auteurs, il est vrai, ne connaïssaient pas cette puissance nouvelle qu'est le syndicalisme, et c’est dans ce Syndicalisme, dans celui des Epargnants, des propriétaires du capital, qu'est la guérison de la plaie du monde moderne : la Ploutocratie.

Tout consommateur est épargnant. Tout homme qui, recevant de Pargent, en garde une certaine part, constitue une épargne. L’ouvrier, nous l’avons dit, ne constitue guère, au point de vue individuel qu’une épargne

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trompe-l’œil. Mais, au point de vue collectif, l’importance de son épargne est plus qu’une simple apparence ; c’est une réalité, et ce serait même une réalité excessivement importante si le dépôt en banque se généralisait dans les milieux ouvriers.

. D'ailleurs, s’il constitue le type le plus nombreux de Y’'épargnant, il n’en constitue pas le type le plus important au point de vue de l’apport individuel, car iout citoyen, tout consommateur épargne, le patron comme le technicien, ie fonctionnaire comme le commerçant. L’épargnant, c’est donc tout le monde, alors que l'argent, c’est-à-dire la puissance latenté, c’est une poignée de magnats. C’est de l’excès du scandale que naîtra le remêde.

Les Syndicalismes particuliers, ouvriers, patronaux, techniques, intellectuels, se développent ou s’organisent. On peut prévoir le jour où, définitivement formés, ils ne constitueront plus qu’un Syndicalisme général, ie Syndicalisme du citoyen. Sur quel critérium ? civique, économique ; de la consommation ou de l’épargne ? Le Producteur préconise le syndicalisme des épargnants qui aura l’avantage que nous connaissons. I existe déjà en puissance latente sous la forme de l'Association nationale des Porteurs français, créée en 1898 par des collectivités d’épargnants. L’Association renseigne les porteurs et défend leurs intérêts. Dans son centre d’information, elle rassemble et étudie les documents utiles. Elle collabore avec des comiissions administratives pour la préparation des lois et d'instruments diplomatiques. Son action de défense

sorganise peu à peu et a déjà obtenu des résultats

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importants. Progressivement, l’organisation du Syndicalisme des épargnants s’étendra aux autres formes comme le dépôt. Progressivement aussi devront se développer et se multiplier les bureaux d’information du type de l’Association des Porteurs français. L’information portera sur la situation de tous les pays dans lespuels l’épargnant a fait des placements. Ce Syndicalisme ainsi esquissé et supposé parvenu à un certain stade de développement, aura des caractéristiques à lui spéciales.

La principale sera la nécessité d’un état d’esprit particulier de ses dirigeants. Ils devront être circonspects plus qu'audacieux, pessimistes plus qu’enthousiastes, réalistes plus qu’'idéologues. Il leur faudra une documentation formidable au service d’une intelligence aigüe et prévenue. À la tête de ce syndicalisme, un Confédération de l’Epargne pour la direction de laquelle M. G. Darquet propose spirituellement Jacques Bainville qui, dans son ouvrage « Comment placer sa fortune », se révèle le type du dirigeant de l'épargne syndicalisée.

Des conséquences de première importance résulteraient de cet état de choses nouveau.

I. — L’'Epargne resterait en possession de l’argent et en disposerait. Ainsi déchu, le financier deviendrait son salarié. Le nombre reprendrait sa puissance et remplacerait la Ploutocratie.

II. — La fortune du pays pourrait être évaluée ainsi que la part attribués aux différents programmes nationaux.

III, — Particulièrement à l’Intelligence — et il en a

déjà été question à propos du crédit intellectuel —da part étant fixée au préelable, seraït répartie «entre les intelligences avalisées vis-à-vis de l’'Epargne par Îles organisations intellectuelles collectives comme 1a Ce TE.

Par le Syndicalisme des épargnants sera donc « réalisé dans VPEtat et sans les révolutionmaires, Île contrôle des banques qui marquera la fin de la Plouto- €ratie ». Par lui seul, l'intelligence pourra attendre ke crédit, qu’il soit industriel où purement intellectuel, si.elle aussi sait s’organiser.

Cet effort d'organisation, elle la accompli, poussée par limpérieuse nécessité d’une situation de jour en jour pire. Expliquons-nous d’abord sur le sens du not « Intelligence ». Il ne s’agit plus ici de l’inteJhigence, facteur individuel de création, mais de l’intellgence classe, de Pintelligence, ensenible des travailleurs intellectuels : de l’avocat ou da médecin, de Pingénieur ou du romancier et cette classe sociale s’est révélée la sacrifiée à la suite de la guerre. Nul n’ignore le temps et l’argent qu'exigent les études quelles qu’elles soient. Nul n’ignore ce que coûte l’établissement d’un cabinet médical, ni non plus, le temps qu'il faut pour se créer une clientèle. Les débuts du médecin sont laborieux, il ‘en est de même de ceux de l'avocat, lui aussi a un cabinet à installer, et doit se faire une clientèle ; de plus, il plie sous le fardeau que lui impose l’assistance judiciaire. Quant aux profes-.

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seurs, ils doivent s’adonner à des besognes à côté pour réussir à tenir la place convenable. Les ingénieurs ne ‘sont pas plus payés que les manœuvres, au moment de leur sortie de l'Ecole.

L'écrivain touche des droits d’auteur dérisoires pour le travail qu’il doit fournir. Le savant fait de l’enseignement pour vivre.

Tous ces gens ont cela de commun qu'ils n’ont bien souvent réussi leurs études qu’à la suite de privations et de dettes, de dettes qu’il faut rembourser dès qu’ils ont leur situation.

Mais ils payent le pain aussi cher que l’ouvrier maauel; ils sont obligés de tenir un autre rang. Comment sortir de cette impasse ? Comment faire face à une misère qu’ils ne peuvent pas toujours dissimuler ?

Leurs esprits se sont émus, ont étendu leur horizon ét trouvé Te secret du bonheur rélatif des autres ciasses dans leur organisation qui, seule, permettait la défense de leurs intérêts. Les deux égoïsmes de classes que constiuaient ouvriers et patrons devenus ennemis, ont enserré entre eux les intérêts intellectuels sans “voix ‘poux les défendre. Il fallait donc réagir, faire savoir qu'on existait et qu'on voulaït vivre.

C'était une nécessité pour le pays comme pour les individualités. ‘La pensée était en péril, délaissée pour des travaux manuels plus rémunérateurs. Les ‘situations libérales n’attiraient plus. Comment en serait-il autrement ? Si on n’avait plus les moyens matériels de vivre, on avait de moins en moins le prestige “moral nécessaïre à l’accomplissementt -du métier.

“Comment l’ouvrier respecterait-il l'ingénieur moins

payé que lui ? Comment le typographe ne mépriseraitil pas le rédacteur ? Il fallait donc, pour assurer à nouveau ce recrutement d'importance nationale, lui redonner son prestige. Le seul moyen, c’était d’abord de lui permettre de vivre, ensuite de vivre mieux.

Bien des voix avaient formulé des revendications ; elles ne furent entendues que du jour où elles se grouvèrent dans une commune et forte volonté mandatée par la collectivité. De leurs efforts, réunions, articles, campagnes de presse, s’est dégagée une conscience nette du danger.

Des assemblées de la Closerie des Lilas, elle se développa et tous furent convaincus. Après avoir longtemps cherché leur voie, 5e rapprochent de ïa C. GT

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qui les repoussait, les Intellectuels s’éloignèrent également des organismes patronaux qui voulaient les 2ttirer. Enfin, le 21 mars 1920, grâce à l’effort d’hommes comme MM. de Weindel, Henry de Jouvenel, Fomain Coolus, etc, fut fondée la Confédération des Travailleurs Intellectuels, la C. T. I, Union des syndicats intellectuels.

Pourquoi une si tardive formation ? Le péril était connu et dénoncé depuis longtemps, c’est vrai, mais toutes les solutions proposées isolaient l'intelligence dans une tour d'ivoire sans communication avec le monde. Ce vice cessa surtout à la suite des articles de M. Henri Clouard dans L’Œuvre et le Mercure de France. 1 démontra la nécessité de l’union avec les techniciens, donnant ainsi à la Confédération future « le point d'appui et la réforme sociale dont elle a besoin ». Par leur intermédiaire, l’Intelligence parti-

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cipe à la puissance économique sur laquelle elle peut désormais s’appuyer. Les techniciens formés à la discipline intellectuelle y virent aussi leur intérêt et c’est de l’union de tous qu'est née la Confédération nouvelle,

Elle groupe aujourd’hui environ 150.000 adhérents, a déjà beaucoup travaillé pour eux et beaucoup obtenu. Son organisation est puissante. C’est un rouage fédératif et non syndical. Elle est organisée, dit l’article 2 des statuts, « entre le plus grand nombre possible de collectivités représentant les différentes professions intellectuelles, libérales, techniques » ; chacune conservant « de la façon la plus absolue sa personalité propre ainsi que son entière autonomie et le choix de ses moyens d’action en ce qui concerne son objet ou ses intérêts particuliers ». Elie est divisée en section, au nombre de douze : Art dramatique et musical, Arts graphiques et plastiques, Enseignement, Etudiants, Fonctionnaires, Lettres, Presse, Professions libérales, Sciences pures et appliquées, Techniciens du commerce, Techniciens de l’Industrie, Groupements divers.

Les syndicats nomment des délégués constituant une Assemblée générale chargée d’élire un Comité directeur qui désigne le bureau. La première étude se fait à la section. Ceci mettra en lumière un des caractères de la C. T. I. Pour solutionner les problèmes posés on fait appel aux hommes les mieux qualifiés, étrangers ou non à la Confédération. Les sections établissent la liste des problèmes et des revendications et celles des hommes. Les revendications,