CHAPITRE XI. LA VALIiUR-DE-TRAVAlL SOCIALE

dedans » ou qu'elles offrent à un gouvernement l'occasion d'échapper par la guerre extérieure aux diflicullés de l'intérieur — peuvent représenter une quantité considérable de travail non seulement improductif, mais encore essentiellement nuisible et dangereux. Elles peuvent ainsi constituer un obstacle empêchant la société entière d'évoluer vers une forme supérieure de civilisation.

La valeur d'usage spéciale du travail exerce naturellement une influence importante sur la valeur-de-travail des produits quant à sa réalisation au marché. Ce phénomène, pourtant, vient compliquer encore le problème de la valeur-de-travail que nous étudions. On peut le remarquer déjà pour le travail au sein de chaque métier pris en particulier ; mais la difficulté augmente si l'on examine différentes branches de la production. Ici, nous avons déjà rencontré des produits dont la nature différait tellement que nous avons dû les considérer comme absolument hétérogènes, et les quantités de travail dont ils étaient les produits comme des grandeurs incommensurables.

Pour résumernotre analyse de la valeur-de-travail des produits, nous constatons que diverses quantités de travail humain, différant par la nature du travail et par sa valeur d'usage, ne sauraient être évaluées exactement l'une par l'autre. La difficulté augmente encore par le fait que ces quantités de travail hétérogène sont exécutées par des ouvriers inégaux en forces physiques et intellectuelles et en habileté professionnelle. Nous n'avons pas le moyen d'exprimer rationnellement la quantité du travail de l'ingénieur, de l'architecte ou du médecin en travail de maçon ou de terrassier ; dans le même métier, dans le même atelier, il nous est encore impossible de mesurer exactement les résultats du travail du forgeron par celui de son apprenti, ou les résultats du travail du man^on par celui du manœuvre. C'est exceptionnellement qu'un travail peut être mesuré par un autre. Nous trouverons une foule d'exemples à l'appui de notre exposé lorsque nous examinerons plus tard une entreprise moderne de grande industrie avec le travail de Cornélissen lg

2i'I l'ARTlIi; IV. I.V VALEUR UK l'HODUCTlON

son direcleiir, des ingénieurs, des comptables, des conlre-inailrea et des ouvriers de toutes catégories. C'est là un des arguments les plus significatifs apportés par les communistes contre le salariat moderne et contre la taxation arbitraire de la valeur du travail faite sous cerés^iine.