ORGANISATION INTÉRIEURE DES COMPAGNIES

Conseil de direction. — Assemblée générale.

Les détails de l’organisation intérieure des compagnies sont prévus et réglés par les actes de concession.

Elles sont administrées par un conseil de direction sous le contrôle de l’assemblée générale.

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Conseil de direction.

Ce conseil se compose de quinze à trente directeurs élus par l’assemblée générale, et nommés provisoirement , pour la première fois , par l’acte de concession , jusqu’à la réunion de la première assemblée qui doit avoir lieu dans les six mois. Ils sortent par rotation et sont rééligibles. S’il survient une vacance , par démission ou décès, ils ont le droit d’y pourvoir, et le directeur ainsi nommé est en fonctions pendant tout le temps d’exercice qui restait à son prédécesseur.

Ce conseil se divise généralement en deux comités , siégeant aux deux extrémités de la ligne, et quelquefois chacun de ces deux comi-

tés s’occupe presque isolément de l’exécution de la moitié de la ligne à laquelle il appartient.

Tout le pouvoir exécutif est dans les mains du conseil de direction , et il a seulement sous ses ordres un ou deux secrétaires qui , malgré le titre modeste de leur emploi, exercent une grande influence qu’ils acquièrent nécessairement par le fait seul de leur unité et de leur présence constante sur les lieux.

Ce système d’administration a d’assez grands inconvénients , et déjà plusieurs compagnies anglaises commencent à comprendre que, pendant l’exécution comme pendant l’exploitation, leurs affaires ne peuvent être aussi bien faites que possible par une réunion nombreuse de directeurs dont la pensée , changeant avec le nombre des membres présents , peut se contredire d’un jour à l’autre , dont la responsabilité disparaît parce qu’elle est trop divisée , et qui, occupés d’autres affaires et non rétribués, ne peuvent en général donner aux soins de la direction tout le temps dont elle aurait besoin. Aussi, dans le but de pallier ces inconvénients, quelques compagnies commencent à voter à leurs directeurs une indemnité annuelle; d’autres nomment et rétribuent un directeur actif qui , convenablement choisi , pourra donner au conseil de direction , dont il est membre , toute l’activité et l’unilé nécessaires. > .

Cette question d’organisation intérieure est

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