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Fig. 19. — Salon des Nurses au «London Hospital. »
Logement,
Costume.
Un des pavillons (1) de l'hôpital Saint-Thomas est consacré au logement des élèves; chacune d’elles a sa chambre particulière (2), et une belle salle de bain, au même étage, leur est réservée. Dans un vaste hall, artistement décoré, elles prennent leurs repas, toujours servis en plusieurs séries, afin que les salles de malades ne soient jamais abandonnées par le personnel.
Un joli salon, muni d’une bibliothèque médicale et générale et d’un petit musée médical, leur est réservé.
Le costume des élèves est uniforme et composé de robes de coton de couleur claire, vastes tabliers blancs à bavettes bien apprêtés, cols et manchettes blanches, bonnet blanc, assez coquet. En principe, ce costume doit dénoncer la moindre saleté ; être facile à laver (3) et repasser, simple à revêtir, commode au point de vue du travail et agréable à la vue.
Il est légèrement modifié selon le grade que possède la
nurse.
Il y à aussi un uniforme de ville, mais le port n’en est pas obligatoire et les élèves peuvent s'habiller à la mode du jour pendant leurs heures de liberté. Certains établissements préfèrent même que leurs nurses se mettent en « civil » pour
(1) L'hôpital Saint-Thomas fut rebâti en pavillons séparés, d’après les conseils de Florence Nightingale, qui avait admiré ce système à l'hôpital de Lariboisière.
(2) Dans beaucoup d’hôpitaux, les élèves sont logées dans des grands dortoirs ; chaque lit, armoire, table et toilette étant entourés de rideaux, forment des chambrettes avec parois à mi-hauteur. Mais on tient de plus en plus à leur donner des chambres à chacune; aussi beaucoup d’hôpitaux qui n’ont pas la place voulue, logent leur personnel dans une maison particulière d’une rue adjacente.
(3) La reine Victoria en remettant, en 1883, la Croix Rouge Royale à une aurse du grand hôpital militaire de Netley, lui dit en touchant sa robe grise: « Cette étoffe me plaît, mais vous ne devriez porter que des tissus lavables »; la nurse la rassura, car c'était en effet une étoffe se lavant très facilement.
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sortir, ce qui les oblige à changer de robe, mesure hygiénique autant pour elles que pour les personnes qu’elles ren- contrent.
Le stage est d’un an (1), et, à moins de raisons majeures pendant trois ans après, les élèves sont moralement tenues d'accepter les postes qui leur sont désignés par le Comité de l'Ecole.
Les élèves se divisent en payantes et payées: elles sont toutes logées et nourries. |
Les premières payent une prime de 1,300 francs pour faire l'apprentissage d’un an sans engagement subséquent ou 750 francs en restant en fonction à l'hôpital pendant un an après la terminaison du stage préparatoire.
Les élèves payées touchent, pendant l’année de stage, une somme de 250 francs, et les années suivantes 500 francs au minimum, pouvant graduellement s'élever suivant les années de service. |
Enfin, les élèves des deux catégories reçoivent pendant
l’année d'apprentissage 100 francs en vêtements (uniforme de
l'hôpital), plus 120 francs pour blanchissage.
Les élèves suivent le programme ci-après :
Elles sont de service dans les salles de malades pendant neuf heures et demie chaque jour, elles ont droit à huit heures de sommeil, deux heures de sortie par jour (2) et un jour de congé par mois.Après la première année elles ont en plus trois à quatre semaines de vacances en élé et une à deux semaines en hiver.
(1) Les bonnes écoles exigent, en général, trois ans de stage et un an de service après obtention du diplôme.
(2) Si la nurse s’abstient de sortir, la directrice du home lui en demande la raison, car on tient extrêmement à ce que les gardes-malades sortent tous les jours. A Londres, c’est généralement sur l’impériale des omuibus qu’elles font leur promenade, prenant l'air sans fatigue.
Conditions.
Horaire.
Devoirs des nurses.
Les élèves travaillent dans les salles sous la direction de deux anciennes élèves ; soit une salle de trente lits d’enfants (1), le personnel sera ainsi composé :
SERVICE DIURNE Une ward-sister (sœur ayant parfois deux salles sous sa surveillance); Une staff-nurse (infirmière diplômée); Trois probationers (élèves-infirmières) ; Une ward-maid (servante de la salle).
SERVICE NOCTURNE Une staff-nurse (infirmière diplômée); Une probationer (élève-infirmière) ; Une night-sister (sœur de nuit), surveillant toutes les salles de l’hôpital.
Notons en passant que le personnel chargé du service nocturne, l’est pendant trois mois de suite afin que les veilleuses puissent bien prendre l’habitude de dormir le jour et ne soient pas fatiguées par ce genre d'occupation (2).
Chaque élève fait trois mois de service de nuit pendant
. Son année de stage.
Voici quels sont les qualités et devoirs requis des élèves (3):
« ON EXIGERA QUE VOUS s0YEz : ponctuelle, tranquille et ordonnée, propre et soignée, méthodique et active, patiente, gaie et bonne, soigneuse et digne de confiance.
. (1) Nous trouvons au Great Ormond Street Hospital (enfants) ce règlement
digne d’être noté: a) Il n'y a pas d’excuse valable pour une nurse qui a frappé
un malade. b) Aucune raison ne peut justifier l'acceptation d'argent des parents et amis des malades.
L'une ou l'autre de ces fautes sera suivie du renvoi immédiat de la nurse.
(2) Par mesure hygiénique, on exige qu’elles dorment avec le jour dans leur chambre, l'organisme humain, ne pouvant être privé impunément de la lumière solaire; elles dorment pendant huit heures, prennent l’air pendant trois heures par jour et ont quarante-huit heures de congé chaque deux mois. Les veilleuses sont de service dans les salles de 9 h. 30 du soir à 8 h. 30 du matin. Elles déjeunent à 8 h. 45 du soir, prennent le lunch et le thé dans l'office de la salle et dinent à 9 heures du matin.
(3) D’après le règlement du Kine’s CoLLeGE HospiTaL.
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