LS DE LA PARTICIPATION DES OUVRIERS

27 Février 1919. Etaient présents 500 délégués des syndicats de travailleurs et 300 délégués des syndicats de patrons (1). M. Lloyd George et plusieurs ministres y assistaient. Mais on constatait l’absence de trois puissants syndicats : celui des mineurs, celui des employés de chemins de fer, et celui des ouvriers des ports et docks. De pénibles négociations furent engagées par le gouvernement pour résoudre cette nouvelle difficulté. En particulier une commission spéciale fut chargée d'examiner les réclamations des syndicats d'ouvriers mineurs (1). Elle comprenait des représentants des compagnies houillères, des représentants des Trade-Unions de mineurs et, en outre, plusieurs personnalités indépendantes parmi lesquelles le juge Sankey. La Commission déposa son rapport le 20 Mars 1919. Nous n’analyserons pas les conclusions présentées par le juge Sankey et finalement adoptées par les deux parties. Mais nous devons remarquer qu'elles aboutissent, pour l’industrie des mines, aux mêmes résultats que ceux du système Whitley. En matière minière, comme partout ailleurs, on demande que les représentants du travail soient admis à prendre part à la direction générale des industries et à la gestion des entreprises.

Les institutions anglaises dont nous venons de mon-

(1) Voir le compte-rendu de la séance dans la Labowr Gazette de mars 1919, page 78.

() Voir le Board of Trade Journal, 27 mars 1919.

trer la genèse et l'économie semblent se développer heureusement.

A la fin de 1919, des Conseils industriels nationaux étaient constitués dans 51 industries, comptant ensemble environ 3,300,000 ouvriers (2). En Juillet 4919 le gouvernement aussi mit en vigueur pour Île personnel civil de ses usines, chantiers, administrations, etc., un système appliquant le rapport Whitley par la constitution : 1° d’un conseil national (inter-départemental) ; 2° de conseils départementaux (un pour chaque ministère) ; 3° de comités locaux (1).

La plupart des Conseils industriels nationaux travaille, avec le concours de fonctionnaires du Ministère du Travail, à l’organisation des Conseils de district et des Comités d'usine qui doivent, avec eux-mêmes, former la triple hiérarchie du système Whitley.