CES

Dans certains cadres, comme pour les conducteurs de véhicule, pour les téléphonistes et semble-t-il dans la marine (Lahy), la méthode des tests a donné des résultats surprenants. Il semble cependant, comme l’a montré Lottig pour les aviateurs, que l’aptitude professionnelle renferme des impondérables qu’aucun

test n’est capable de déceler. Il faut sans doute faire intervenir ici des éléments « supérieurs » de la personnalité dont nous avons déjà montré l’incommensurabilité. Le talent, à plus forte raison encore le génie, échappent à toute notation numérique. On voit ainsi deux aviateurs ayant montré la même aptitude lors de la sélection et dont l’un restera toujours médiocre, alors que l’autre prendra place parmi l’élite de la profession. Ceci est dû sans doute à ce que les tests ne peuvent avoir qu'un caractère collectif et sont incapables de rendre compte de l’exceptionnel, de ce qui fait réellement l’individu supérieur.