LES INSTITUTIONS AUXILIAIRES DES ÉCOLES

L'Allemagne possède un grand nombre d'institutions qui ont en vue le progrès industriel et qui, par l’enseignement ou les renseignements qu’elles donnent aux hommes de métier, sont de véritables et précieux auxiliaires des écoles.

Les principales organisations de ce genre sont: les unions et associations, les chambres de métiers, les (cours de maîtres » et les musées.

$ I. Les Unions et Associations.

Depuis longtemps déjà, il existe en Allemagne de nombreuses «unions d’industriels et d’artisans », qui ont pris comme but le développement de l’industrie nationale. L'une des premières fut créée par Beuth à Berlin en 1822, sous le nom de « Verein zur Befœrderung des Gewerbfieisses ». Pour instruire ses membres, cette association donna des conférences nombreuses, ouvrit des salles de lecture munies de bibliothèques, édita des revues techniques, établit des modèles de travaux, organisa des expositions, créa des bureaux de renseignements, constitua une collection de brevets, etc.

Dans toutes les provinces de Prusse et dans les états du Sud, des unions furent fondées sur les mêmes bases (1). De nos jours encore, elles exercent une action semblable, quoiqu'’elles aient perdu une partie de leur influence, surtout dans le nord, par

(1) Voici les noms de quelques unions : Verein der Spiritusfabrikanten, Berlin ; Verband deutscher Elektrotechniker, Hannover ; Verein der geprüften Chemiker; Verein der deutscher Zuckertechniker; Verband deutscher Choco-

ladefabrikante, etc., etc.

suite du réveil des corporations et de la création des Chambres de métiers, qui jouent dans l’industrie le même rôle que les Chambres de commerce dans le domaine commercial. ;

Parmi toutes les sociétés qui cherchent à faire progresser l’industrie de l'Allemagne, trois méritent une mention spéciale : l'Office industriel bavarois de Nuremberg, l’Institution pour le progrès industriel de la Prusse rhénane de Cologne et la Fédération de l’industrie allemande du cuir, dont l’action rayonne sur tout le territoire de l’Empire.

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Office industriel bavarois de Nuremberg. — Dès la fin du XVIIIe siècle, on s’est beaucoup préoccupé à Nuremberg du développement de l’industrie nationale. En 1792, fut fondée la « Société pour le progrès de l’industrie nationale »; cette association eréa l’Ecole industrielle, où compagnons et apprentis apprenaient le dessin et les arts mécaniques. En 1823, elle fonda une Ecole polytechnique, la première d’Allemagne; mais cette école disparut en 1868. En 1845, par suite des perturbations économiques apportées par le développement du machinisme, la Société se transforma en une « Association industrielle », destinée à protéger la petite industrie contre la grande de plus en plus envahissante ; pour cela, elle s’efforçait de répandre l’instruction technique parmi les industriels, en particulier parmi les chimistes. Malheureusement, elle disparut en 1867.

C’est le «Musée industriel bavaroïs » (Bayerisches Gewerbemuseum) qui continua son œuvre. Il fut fondé en 1871 par les barons Lothar von Faber et Theodor von Cramer-Klett, conseillers de l’Empire. Le premier avait voyagé en Angleterre et en France et, animé d’un patriotisme ardent, il voulut créer en Bavière une institution analogue à celles qu’il avait admirées dans ces pays. Il obtint l’appui moral et financier du baron de Cramer, et tous deux, grâce aux subsides de la ville de Nuremberg et du gouvernement, purent réaliser leur œuvre.

Plus tard, comme le Musée avait beaucoup élargi son programme, il fallut lui donner un nom plus exact; en 1909, il prit celui d’ (Office industriel bavaroiïs » (1). A l’heure actuelle,

(1) Bayerische Landesgewerbeanstalt.

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l’établissement possède une belle collection d'objets appartenant à l’industrie textile, à la papeterie, à l’industrie du euir, à l’imprimerie et aux arts graphiques, à la peinture décorative, aux travaux en ivoire, en corne, en verre, en argile, en pierre, en métal et en bois. Le groupement des objets met en relief le développement historique des formes.

Une collection de modèles des plus complètes est à la disposition des industriels, qui peuvent les copier dans les salles de dessin, On à même institué un «Bureau de dessin » pour fournir aux dessinateurs inexpérimentés tous les renseignements et conseils dont ils peuvent avoir besoin, De plus, une bibliothèque de 24.000 volumes et une salle de lecture recevant 175 revues permettent aux travailleurs de bonne volonté de compléter leur instruction professionnelle.

L'établissement est privé; il est entretenu par les subventions de l’Etat, de quelques cantons, de quelques villes, d’un certain nombre de corps de métier et par les cotisations de ses membres (10 marks par an au minimum). Depuis le 1° juillet 1909, il publie une revue mensuelle: la «Bayerische Landesgewerbezeitung » (Gazette de l’industrie bavaroise) ; ce journal a succédé à une revue qui à plusieurs fois changé de nom, et dont le but était de donner des nouvelles du Musée.

L'établissement organise de temps à autre des expositions et des conférences ambulantes.

Le «Bureau de renseignements» a pris une très grande extension: limité d’abord à un ingénieur, il comptait, en 1909, 72 employés. On l’a divisé en trois sections: mécanique (avec exposition de machines), chimie (avec laboratoires d’expérimentation pour la papeterie et la brasserie), électricité (elle se charge de faire des essais et des vérifications d'installations électriques).

Dès le début, le Musée avait attaché une grande importance à l'instruction des industriels : il avait créé des ateliers de moulage dès 1872, de galvanoplastie la même année, et de coulage de bronze en 1878; ce dernier était dirigé par un Français. On supprima les deux premiers en 1883 et le troisième cinq ans plus tard.

Depuis longtemps, l'Office donne de fréquentes conférences avec projections. En fait de cours réguliers, il a organisé un Cours méthodique de dessin industriel, des conférences de législation

industrielle et des «cours de maîtres» (1) pour différentes branches de l’industrie: menuiserie, cordonnerie, serrurerie, peinture, ferblanterie et installations. Signalons, notamment, le cours destiné aux poseurs de paratonnerres; il fut créé en 1907.

La même année, le Ministre de la Maison royale et des Affaires étrangères chargea le Musée et les représentants des huit Chambres de métiers de la surveillance des «cours de maîtres » industriels entretenus aux frais de l’Etat. À

En 1908 et 1909, l’Office fonda einq succursales: à Landshut, Augsburg, Bayreuth, Hof et Ratishbonne (2).

Institution pour le progrès industriel de la Prusse rhénane. — L’Institution pour le progrès industriel de la Prusse rhénane (3) a été ouverte à Cologne en 1907, grâce aux efforts financiers de l’Etat, de la province, de la ville et de quelques chambres de métiers de la Prusse rhénane. Elle a son siège dans un immense et beau bâtiment situé sur le fameux Ring.

Cette institution, comme celle de Nuremberg, a pour but le développement de la petite industrie. Pour réaliser son dessein, elle a organisé un vaste hall d’exposition, un office de renseignements techniques, un service d'essais, des «cours de maîtres », des cours sur la coopération, et des conférences sur des sujets divers.

(1) Depuis l’année 1900.

(2) Quelques autres organisations, comparables à celle de Nuremberg, méritent d’être mentionnées :

En 1906, la Chambre d'industrie de Munich envoya des délégués en Autriche pour y étudier les établissements fondés pour contribuer au progrès de l'industrie. A leur retour, les délégués préconisèrent la création de l’ «Institut de la Chambre de métiers de Haute-Bavière pour le progrès de l’industrie. » Après maints débats, l'Institut fut fondé en septembre 1909. IL a le même but et à peu près la même organisation que l'Office de Nuremberg. À part ses expositions et collections de machines et d'objets manufacturés, son bureau de dessin, ses conférences ambulantes, sa bibliothèque, sa salle de lecture, ses cours de mattres, etc., il a organisé des cours professionnels pour relieurs, électriciens, menuisiers, cordonniers, etc.

Mentionnons encore en Bavière : le Musée industriel du Palatinat, à Kaiserslautern ; l'Association polytechnique, l'Association bavaroise d'arts industriels, et l'Association polytechnique centrale, à Munich.

(3) Gewerbefærderungs-Anstalt für die Rheinprovinz.

Fig. 16. — Salle de réunions.

(Meubles exécutés dans les Cours de maîtres)

Fig. 17. — Atelier de tailleurs.

(Cours de maîtres)

Jastitution pour le progrès industriel de la Prusse rhénane

L'exposition permanente fait connaître aux artisans et aux petits industriels les machines, outils, appareils, instruments, produits fabriqués ou demi-fabriqués, matières premières, qui leur sont utiles, ainsi que les prix de ces objets et la facon dont ils peuvent se les procurer. Les machines ne sont pas présentées isolément et dans un ordre quelconque; toutes celles qui se rapportent à une même industrie sont groupées normalement et forment un véritable atelier; au gré des visiteurs, on les fait fonctionner en même temps et dans des conditions rigoureusement semblables à celles qui existent dans l’industrie.

Les expositions temporaires présentent les machines les plus récentes et les nouveautés industrielles de nature à intéresser les artisans.

Le hall contient aussi une riche collection de modèles et d’appareils excellents pour l’enseignement des écoles professionnelles et des cours d’adultes. Enfin, il accorde une place importante aux travaux d’apprentis. É

En 1909, le nombre des exposants était de 148; d’octobre 1907 à décembre 1909, le hall a été visité par 51.997 personnes.

L'office de renseignements donne des conseils gratuits sur toutes les questions techniques, en particulier sur l’installation de nouveaux ateliers, les changements d'outillage, la création de sociétés coopératives. Il s’occupe également des inventeurs, en leur donnant des conseils ou en leur faisant délivrer des brevets : un grand nombre d’entre eux, en effet, perdent beaucoup de temps et d’argent pour obtenir un brevet qui ne leur rapportera rien, tandis que d’autres ne se placent pas sous la protection de la loi, faute d’argent ou parce qu'ils ignorent la valeur ou la portée de leurs idées nouvelles. L'Office accomplit une œuvre utile en leur venant en aide.

Les «cours de maîtres » sont destinés aux tailleurs, cordonniers, serruriers et ramoneurs. En 1909, ils ont groupé 98 participants, dont 69 «compagnons » et 29 «maîtres ». La «Gewerbefærderungsanstalt » se propose d’en créer de nouveaux pour quelques autres professions,

Tous les ans, la « Anstalt » de Cologne organise un cours de dix-sept jours sur la coopération, pour que les auditeurs deviennent capables de fonder et de diriger de petites coopératives de crédit, de matières premières et de production. En 1909, ce

cours à réuni 27 participants. Les professeurs ont l’intention de donner dans la grande «Gewerbehalle» de l'immeuble, des conférences destinées à faire connaître les objets nouvellement exposés.

Ils veulent aussi étendre leur champ d’action en organisant des tournées de conférences dans la province entière.

Ainsi, par sa grande salle d’exposition, son office de renseignements, ses cours divers et ses conférences nombreuses, l’Institution de Cologne exerce une salutaire influence sur la petite industrie.

Fédération de l’industrie allemande du cuir. — La Fédération de l’industrie allemande du euir (Zentralverein der Deutschen Lederindustrie) a beaucoup contribué au développement de l’industrie allemande des cuirs.

L’une de ses créations les plus prospères est l'Etablissement d’expérimentation pour l’industrie du cuir (Deutsche Versuchsanstalt für Lederindustrie), fondé à Freiberg en 1897. Cette institution déploie une activité très variée: elle fait des analyses pour le service d’habillement de la marine et de l’armée, pour les autorités, les associations et les simples particuliers; elle organise des recherches scientifiques avec une méthode très rigoureuse et met en pratique les résultats obtenus, au grand avantage de l’industrie du cuir; elle essaie les matières nouvelles tanins, corps gras, apprêts, ete.) et en détermine la valeur; elle donne des cours destinés aux officiers et aux employés du service d’habillement de l’armée et de la marine, des ateliers d’artillerie et des autres services techniques; elle fait aux industriels des cours de deux ou trois semaines ; enfin elle cherche à répandre les résultats de ses recherches par tous les moyens possibles: conférences, monographies, conseils donnés aux administrations, aux sociétés et aux industriels.

De 1897 à 1910, elle n’a pas publié moins de 56 mémoires, qui ont paru dans divers journaux ou revues techniques, notamment la «Deutsche Gerberzeitung », organe de l’Etablissement, la « Ledertechnische Rundschau » et la « Lederindustrie ».

Dès l’année de sa fondation, elle a recu 918 demandes de recherches expérimentales ; en 1905, ce chiffre était porté à 3.056.

Fig. 18, 19, 20 et 21. — Travaux exécutés dans les Cours des maitres

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et en 1910 à 5.640 (dont 1.823 venues de l’étranger). On voit par là combien ses travaux sont appréciés et quelle influence ils peuvent exercer sur le développement de l’industrie saxonne et allemande.

Tout ce travail ne se fait pas sans une installation vaste et un personnel nombreux. Aussi l'Etablissement a-t-il été obligé d'agrandir ses locaux à plusieurs reprises et, finalement, d’empiéter sur un terrain contigu appartenant à l’Ecole de tannerie. A l’heure présente, il dispose de laboratoires spacieux, d’une tannerie actionnée par deux chevaux et par un moteur électrique, et d’un moulin à concasser les matières tannantes. Le personnel se compose d’un directeur, M. le professeur D' Pæssler, d’un tanneur, de sept chimistes, de six femmes auxiliaires, de quatre expéditionnaires (dont deux femmes) et de quatre préparateur.

$ IL. Les « Cours de maîtres ».

Les premiers «cours de maîtres » furent fondés dans le Grand- Duché de Bade, en 1884, pour faire connaître aux artisans les perfectionnements nouveaux apportés à leurs métiers. L’impulsion vint du laboratoire d’expériences chimiques annexé à l’Université industrielle de Karlsruhe. Les premiers cours furent destinés aux savonniers, teinturiers et tanneurs. D'abord entachés d’un excès de théorie, les «cours de maîtres » s’adaptèrent bientôt exactement aux besoins réels de l’industrie. On en organisa pour des professions de plus en plus nombreuses, non pas tous les ans, mais à des dates irrégulières, selon les circonstances économiques. Depuis longtemps ils ont lieu, en général, dans les locaux et sous la direction du Musée industriel de Karlsruhe.

A côté des «cours de maîtres », essentiellement professionnels, on institua des cours commerciaux destinés aux artisans. On avait remarqué, en effet, que beaucoup de ces derniers étaient incapables de tenir la comptabilité simple, mais exacte, nécessaire à l’exercice de toute industrie. Ces cours furent ouverts aux femmes et aux filles de « maîtres », puisque le plus souvent ce sont elles qui se chargent des travaux de comptabilité de leur mari ou de leur père.

Le Grand-Duché de Bade avait été précédé dans cette voie par le Wurtemberg, qui, dès 1850, avait créé des cours de comptabilité industrielle dans trente villes différentes.

Vienne suivit l'exemple de Karlsruhe, en organisant des cours de maîtres; mais le Musée technologique de cette ville se plaça à un point de vue différent de celui de Karlsruhe: il voulut instruire les artisans, non seulement dans quelques procédés nouveaux, mais encore dans la connaissance complète de leur métier et de tous les perfectionnements récents; les travaux pratiques, exécutés dans les ateliers modèles, devinrent la partie ‘essentielle de l’enseignement.

C’est sur Vienne que la Prusse (1) prit exemple et, ici encore, son action fut tardive. Elle ne créa ses premiers cours de maîtres qu’en 1901 (17 ans après le Grand-Duché de Bade!), à Hanovre et à Posen. L'année suivante, elle fonda des institutions analogues dans d’autres provinces, la plupart du temps avec un matériel et des ateliers indépendants de toute autre école.

En Prusse, on distingue les « grands cours de maîtres » (2), les « petits cours de maîtres » et les «cours de maîtres annexés aux écoles professionnelles » (3). Les premiers existent actuellement dans huit villes:

1° À Hanovre, pour menuisiers, serruriers, tailleurs, cordonniers et peintres ;

2° À Posen, pour cordonniers et métallurgistes ;

3° À Bromberg, pour tailleurs et cordonniers ;

4 A: Cologne, pour tailleurs, cordonniers, menuisiers, serruriers et ouvriers chargés des installations d’eau et de gaz;

9° À Dortmund, pour cordonniers, tailleurs, menuisiers, serruriers, ferronniers d’art et peintres. Cette ville a même organisé des cours ambulants ;

6° À Gumbinnen, pour ferblantiers, verriers d’art, peintres, forgerons, tailleurs, cordonniers, charrons et menuisiers ;

(1) Nous ne parlerons plus que de la Prusse, parce que les « cours de maitres » y sont actuellement l’objet d'une organisation systématique. Mais il existe des cours analogues en Bavière, en Alsace-Lorraine et dans le Grand-Duché de Hesse-Darmstadt.

(2) Fondés par l'Etat, les villes, les chambres de métiers ou diverses associations d'industriels.

(3) L'Elat a dépensé 767.698 marks de 1900 à 1908, pour les 8 « grands cours d'artisans » qui existent à l'heure actuelle; 40.790 marks de 1903 à 1908 pour les « petits cours d'artisans » fondés par les chambres de métiers ; 32.261 marks de 1904 à 1908 pour les « cours d'artisans annexés aux écoles professionnelles » : 142.246 marks de 1903 à 1908 pour les 3 halls d'exposition de Danzig, Dortmund et Cologne, et 20.844 marks pour les expositions de travaux d'apprentis.

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7° À Magdeburg, pour tailleurs, cordonniers et poseurs ;

8° À Breslau, pour «Installateure » d'électricité, de gaz et d’eau, peintres, tailleurs, cordonniers, charrons, relieurs, verriers, ferblantiers et serruriers.

Dans la plupart des localités précédentes, on distingue les «cours complets» (Vollkurse), qui durent en général huit semaines (parfois cependant 12 ou 15, d’autres fois, au contraire, six à cinq et même deux semaines seulement), et les «cours partiels » (Teilkurse), qui n’ont lieu que pendant deux semaines. Les travaux d’atelier alternent avec l’enseignement du dessin professionnel et de-la technologie. Le nombre des patrons et des compagnons qui fréquentent les cours varie beaucoup d’une ville à l’autre. Ceux qui manquent de ressources peuvent obtenir des secours de l’Etat.

Les «petits cours de maîtres» ont été fondés pour les patrons qui ne peuvent interrompre pendant quelques semaines l’exercice de leur métier. Aussi ont-ils lieu le soir ou à des heures propices de la journée. Il en existe actuellement dans 33 villes différentes (1).

Certaines localités spécialisent leurs cours en vue d’un nombre plus ou moins grand de professions déterminées ; d’autres donnent un enseignement industriel général (comptabilité, caleul des frais de production, ete.) ; d’autres enfin font un mélange plus ou moins heureux de l’enseignement général et de l’instruction professionnelle.

On a cherché à tirer le meilleur parti possible des ateliers des écoles professionnelles, en annexant à celles-ci des «cours de maîtres » nombreux (2). Les participants sont surtout des patrons, des fils de patrons et des ouvriers qui veulent s'établir à leur compte. L'enseignement, théorique et pratique, se donne soit pendant toute la journée, soit pendant deux demi-journées par semaine, soit dans la soirée. La durée des cours est très différente

(1) À Kænigsberg, Insterburg, Danzig, Berlin, Francfort-sur-Oder, Stettin, Stralsund, Kæslin, Bromberg, Breslau, Liegnitz, Oppeln, Magdeburg, Halle-a-$., Erfurt, Altona, Flensburg, Hanovre, Harburg, Osnabrück, Aurich, Münster, Minden, Arnsberg, Dortmund, Cassel, Wiesbaden, Düsseldorf, Cologne, Aix-la- Chapelle, Coblenz, Saarbrücken, Sigmaringen.

(2) Ces cours, au nombre de 39, ont été annexés aux écoles industrielles diverses de Gharlottenburg, Gleiwitz, Kattowitz, Hanovre, Nienburg, Hildesheim; Iserlohn, Hagen, Schmalkalden, Wiesbadeu, Francfort-s-Main et Elberfeld.

selon les métiers et les circonstances locales ; elle varie entre cinq jours et cinq mois.

Dans leur organisation actuelle, ces «cours de maîtres » ont déjà une grande importance : ils contribuent dans une assez large mesure à faire pénétrer, dans la petite et moyenne industrie, les progrès scientifiques les plus récents. Leur utilité sera plus considérable encore, lorsque l’administration prussienne aura mis en pratique le projet vraiment grandiose qu’elle a élaboré en 1907 : il ne s’agit de rien moins que de fonder des ateliers modèles (Musterbetriebe) pour chacune des nombreuses branches de l’industrie. Ces ateliers seront annexés aux cours de maîtres et fonctionneront toute l’année.

$ III. Les Musées industriels.

Nous n’insisterons pas sur les musées industriels, qui ne présentent rien de particulièrement remarquable, si ce n’est leur grand nombre. Le premier fut fondé à Stuttgart en 1850. D’autres furent bientôt créés, à l’instar du South Kensington Museum de Londres, dans la plupart des villes importantes (1). On comprend aisément l’influence que peuvent exercer ces musées, qui, à côté du développement historique de telle industrie mis en évidence par ses produits successifs, présente les objets les plus modernes

et les plus propres à entraîner les fabricants dans la voie du progrès.

Ainsi done, les écoles ne sont pas les seuls établissements qui travaillent à l’instruction professionnelle des ouvriers et des artisans; les musées, les Chambres de métiers, les «cours de maîtres » et une foule d’associations diverses apportent leur part à l’œuvre si utile de l’enseignement technique, et contribuent par là même au progrès industriel de l’Allemagne contemporaine.

(1) À Karlsruhe, Nuremberg, Berlin, Munich, Leipzig, Dresde, Plauen, Bres-

lau, Düsseldorf, Cologne, Hanovre, Hambourg, Francfort-sur-Main, Wiesbaden. Crefeld, etc.

Fig. 22 et 23. — Modèles de Cheminées

(Pour les cours suivis par les ramoneurs)

Institution pour le progrès industriel de la Prusse rhénane