‹ La participation aux bénéfices: contribution à l'étude des modes de rémunération du travailChapitre 23 sur 53 · DEUXIÈME PARTIS. — CHAPITRB PREMIER · texte numérisé non relu

DEUXIÈME PARTIS. — CHAPITRB PREMIER

pondre toujours adéquatement aux intérètsdes employeurs et des salariés, et que, d'autre part, du conflit même de ces intérêts, sont spontanément sortis d'autres arrangements, plus conformes à la fois aux nécessités économiques et aux tendances des deux parties. Ces arrangements-là, tout autant adaptables au milieu social que le régime participationniste, n'ont-ils donc peut-être pas plus de chances d'application?

Ainsi, la participation, tout en étant aussi scientifiquement justifiable que pratiquement réalisable, ne pourrait escompter qu'un incertain avenir : elle aurait contre elle, pour tout dire, d'avoir été « inventée », au lieu d'avoir jailli naturellement du choc des intérêts.

Tel est le seul fondement du procès que l'Economique pourrait faire à la participation.

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