La socialisation de la construction

L’idée de socialisation de l’industrie du bâtiment a été mise en avant pour la première fois en Allemagne par la Fédération des ouvriers du bâtiment, au cours de son congrès de Weimar en Mai 1919.

Elle était représentée alors comme un moyen d’intensifier d’une façon considérable le rendement de la main-d'œuvre, en supprimant la résistance passive et la propension anormale aux grèves, tendances particulièrement marquées dans la classe ouvrière, sous un régime d’entreprise privée (1).

Il fallait de toute nécessité par suite de la disparition des moyens de contrôle et de contrainte, dont disposaient les patrons sous le régime antérieur à la constitution de Weimar, intéresser pécuniairement les ouvriers au rendement de leur travail de façon à intensifier la construction.

Pratiquement, il s’agissait de créer de grandes entreprises de construction basées sur des principes commerciaux, organisées comme de vastes entreprises capitalistes dont elles ne différeraient que par le fait qu’elles n’appartiendraient pas à un seul individu, mais à une collectivité : Etat ou municipalités dans le projet de la Fédération des ouvriers du bâtiment, corporation d’ouvriers du bâtiment dans le projet du D' Martin Wagner.

(1) A. Ellinger. Projet de socialisation de l’industrie du bâtiment en Allemagne. Revue internationale du travail, 1921, mars, p. 303.