CHAPITRE VI

Il ne nous reste plus, pour terminer notre étude, qu’à rechercher si la Confédération générale du travail est une organisation légale, ou bien, au contraire, si elle est illégale. Gette question fut souvent étudiée et, pour des raisons de politique ou de sentiments, l’on soutint tour à tour des thèses différentes.

La Confédération générale du travail est une organisation composée d'unions de syndicats : fédérations d'industrie ou de mélier, Bourses du travail ou unions locales de syndicats.

La loi du 21 mars 1884 sur Les syndicats professionnels, qui est la charte des organisations corporatives, autorise la formation de « syndicats ou associations professionnelles, même de plus de vingt personnes exerçant la même profession, des métiers similaires ou des professions connexes concourant à l'établissement de produits déterminés » (art. 2). Tout syndicat dont les membres n’exerceraient pas «la même profession, des métiers similaires, ou des professions connexes concourant à l'établissement de produits déterminés » est illégal et doit être dissout, en vertu de Varticle 9. Ainsi ne pourront former un syndicat, des mécaniciens unis à des terrassiers et à des jardiniers; mais les membres de chacune de ces corporations pourront séparément se constituer en un syndicat, grâce à l’article 2, et

cela sans autorisation du gouvernement.