Voy* CCI divers mots à la Table générale dei matière

ils provoquent les coalUionff et les prèves pénérales, qui jettent la perturbation dans la ruche industrielle et tarissent dans leur source les profits et les salaires, ceux-ci encore plus que ceux-là.

Toutefois, la coalUion libre et pacifique des ouvriers, c’est-àdire 1 abstention concertée du travail en vue de l’augmentation du salaire, est légitime ; elle résulte du principe de propriété et de celui de la liberté de travail exposés aux chap. vi et vu. La loi ne doit punir que les moyens de contrainte et la violence. Le droit de coalition pour les chefs d’entreprise résulte des mêmes principes. Ceux-ci ont le droit et le devoir de ne pas se laisser déborder par les frais de production, tout comme les ouvriers ont le droit de chercher à vendre leur travail et le plus cher possible. — Et ici nous renvoyons à ce qui a été dit (chap. xi, § 5) en parlant de l’association et du monopole.

Ainsi, le procédé est de droit ; mais lu prati([ue n’est pas à conseiller et il n eu faut pas du moins dissimuler les dangers. La coalition et la grève ne réussissent pas souvent; les entrepreneurs résistent plus longtemps que les ouvriers.Si elles réussissent, elles occasionnent un chômage et des sacrifices souvent supérieurs aux avantages obtenus. Ces avantages ne durent même pas toujours ; les entrepreneurs cessent ou déplacent leur industrie ; il se produit des changements dans le travail et les ouvriers se trouvent plus pauvres et moins assurés d’avoir du travail, après avoir amoindri l’industrie nui les occunait et